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2021.04.28 12:43

セラピストを大事にするお店!

こんにちは
奈良県出張型エンズエステR
採用担当の吉田です!

本日は、「セラピストを大事にする」についてお話いたします!

<結論>
当店では、セラピストさんがしっかり稼げて待遇も手厚いお店です!


<理由>
『給与システムについて』
・完全歩合制60%〜85%
・業界トップクラスの高単価を実現!
・割引/キャンペーンなどによる給与変動無し(店舗負担の為)

『運営方針』
・セラピスト第一主義で運営
・業務負担を少なくする
・誠実な対応


<他店での事例>
現在たくさんのセラピストさんを面接し、応募者の方からのよく聞くお声を上げていきます!
・講習/技術チェックがなかった
・待遇面が実際働いてみたら相違があった
・クレームに対して、セラピストの意見も聞かずに怒鳴られた
・セクハラがあった
・採用担当者が不誠実だった

上記内容のお声が多く寄せられました。

<当店での事例>
・講習/技術チェックあり
・待遇面は採用前に決定し、昇給はありますが減る事はありません
・クレームがあった場合は、まず事情を確認して、今後の対応について話し合いをします
・セクハラについて、当店では一切そのような事が起こらないように徹底しております
・採用担当者は、私「吉田」が全て担当いたしますので、ご安心ください!

<最後に>
他店で働いた経験がある人からすれば、当店の待遇/給与面の良さは
実感しやすいものとなっております!
未経験者の方からすると、待遇/給与面が高すぎて不安に思ってしまうほどではあるかと思いますが、当店独自の高待遇ですので心置きなく良い環境で働いていただけると幸いです!

今後もセラピストさんを募集しておりますので、こんな大変な時期ではありますが皆さんで頑張っていきましょう!!

こんにちは
奈良県出張型エンズエステR
採用担当の吉田です!

本日は、「セラピストを大事にする」についてお話いたします!

<結論>
当店では、セラピストさんがしっかり稼げて待遇も手厚いお店です!


<理由>
『給与システムについて』
・完全歩合制60%〜85%
・業界トップクラスの高単価を実現!
・割引/キャンペーンなどによる給与変動無し(店舗負担の為)

『運営方針』
・セラピスト第一主義で運営
・業務負担を少なくする
・誠実な対応


<他店での事例>
現在たくさんのセラピストさんを面接し、応募者の方からのよく聞くお声を上げていきます!
・講習/技術チェックがなかった
・待遇面が実際働いてみたら相違があった
・クレームに対して、セラピストの意見も聞かずに怒鳴られた
・セクハラがあった
・採用担当者が不誠実だった

上記内容のお声が多く寄せられました。

<当店での事例>
・講習/技術チェックあり
・待遇面は採用前に決定し、昇給はありますが減る事はありません
・クレームがあった場合は、まず事情を確認して、今後の対応について話し合いをします
・セクハラについて、当店では一切そのような事が起こらないように徹底しております
・採用担当者は、私「吉田」が全て担当いたしますので、ご安心ください!

<最後に>
他店で働いた経験がある人からすれば、当店の待遇/給与面の良さは
実感しやすいものとなっております!
未経験者の方からすると、待遇/給与面が高すぎて不安に思ってしまうほどではあるかと思いますが、当店独自の高待遇ですので心置きなく良い環境で働いていただけると幸いです!

今後もセラピストさんを募集しておりますので、こんな大変な時期ではありますが皆さんで頑張っていきましょう!!

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